7月12日，记者从省劳动保障部门获悉：7至8月，劳动保障监察机构将对所有用人单位《劳动法》执行情况进行一次专项检查。年底之前，所有用人单位必须同时参加养老、医疗、失业、工伤、生育五大社会保险，为五险合一征缴打下良好基础。

　　据了解，7、8月份的专项检查，重点是检查私营企业和建筑施工企业、宾馆、酒店、娱乐等劳动密集型用人单位。年底之前，各级劳动保障监察机构检查用人单位达90％，处理有关劳动合同的违法案件结案率达95％以上，受检用人单位与劳动者签订劳动合同率达到100％。

长期以来，湖南省各项社会保险都是相对独立、相对封闭地运作，导致用人单位漏缴某项社保费的现象时有发生。据介绍，我省将于近期全面启动工伤、生育保险，使社会保险五险健全，为五险合一征缴打下良好基础。从而避免、杜绝由于资源、数据不共享所产生的种种漏洞，提高工作效率，实现一单征缴、集中拨付、五险一卡。