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06届毕业生讲述:我在华为一年的收入
2008-04-02 09:37  来源:blog
摘要:我06年应届本科进的华为,没去过外企也不了解外企,就说说自己...

  我06年应届本科进的华为,没去过外企也不了解外企,就说说自己在华为的情况吧。

华 为员工压力那么大他们工资很高吗?
华 为的面试经历及感想
华 为回应连续自杀事件:纯属偶然
华 为员工收入列表(民间版)
华 为员工详述华 为加班内幕
华 为离职员工承诺书曝光
华 为FANS的华 为应聘遭遇
我在华 为的日子

  1、收入:我是驻外办事处做产品线的,工资加房补、驻外补贴、出差补贴每个月差不多7k+(06届的基本工资转正时涨了1k,我出差较多),通汛交通工卡补贴加起来差不多2.5k+,报销不定一般3~5k的样子,月进帐近万吧,由于我所在的办事处消费水平不高,所以收入我还是很满意的。

》》》》》》专题:华 为 深度解读

  2、工作压力:刚到办事处的几个月,基本上是天天加班到晚上10点左右(一方面是给领导看一方面是快速提升自己),之后加班就不多了,平均每周加两天到晚9点以后吧,办事处不打考勤,因此作息比较自由,又加之是新员工,所负责的客户群也不是很核心的客户,压力不能算很大,所以总体而言,工作不轻松也不累。

  3、发展前景:在华为,人员的流动性是十分强的。尤其市场部,更是两三年便换一茬人(我们办事处的人员名单和3年前相比几乎更换了70%),因此转客户线,去海外,去其它办事处或回总部,机会是十分多的,一般只要一直在一个部门呆超过3年,就很有机会被提升了(研发估计更快),所以对于新人而言,变数和发展机会还是很多的。

  4、年终奖和股票:由于是06年7月进公司的应届,又是本科又是产品线,而且去年几乎都在培训,所以今年年终奖是最少的,只有7k,但估计明年以后就可以拿到办事处的一般水平(3-8万),股票还不清楚,估计最快明年才有可能分到吧而且数量不会太多……

  不管大家如何评论华为,但这就是我这一年在华为的真实境况,数据绝对真实可靠,总体而言,在我同班毕业同期工作的同学当中,我的境况不能算最好,但也算是很好的了,而且比不少去著名外企都要好不少。

关键词:华为收入   华为工作压力   华为工资   华为补贴   
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