四年来，武汉的单位到了每月发钱时一直显得有些“囊中羞涩”。昨日，武汉市统计局发布的最新数据显示：去年，武汉城镇单位在岗职工平均工资为25136元，在19个副省级及以上城市中，落后于济南、成都，工资水平连续四年屈居第15位。
机关工资为企业的2.1倍
如分企业、事业、机关来看，武汉机关职工的薪酬占有绝对优势，去年达到47760元，是企业职工工资22380元的2.1倍；事业单位薪酬处在中间位置，工资水平为29359元。
昨日，武汉市统计局一位负责人表示，武汉科教优势明显，高校科研机构众多，事业、机关单位的收入占据优势不足为奇。
不过，从实际情况来看，对企业而言，尽管固定工资和奖金部分都被记录下来，但其他变动收入可能不好统计，而事实上，一些效益好的企业在薪酬上还是相当有竞争力的。
武汉薪酬增长站上“起飞点”
“武汉、成都、重庆将会是所有中西部城市当中，薪酬增长最具潜力的三个城市。”昨日，以研究企业薪酬见长的太和顾问华中区总监周伟表示：调查显示，从去年开始，武汉的薪酬增长首现“加速度”，增幅甚至有赶超北京的趋势。
周伟举例说，目前武汉初级软件工程师基本工资仅在1500元左右，但随着富士康、西门子、EDS在汉落户，软件工程师的薪酬将会“水涨船高”，在近两年内有望达到2000元。
该研究机构认为，今年，武汉将站在薪酬增长的“起飞点”上，未来三年薪酬增幅均很乐观。因为受到薪酬基数较小、房价和CPI 等多种因素影响，中西部地区和东部发达地区的薪酬差距将不断缩小。
