设为首页 加入收藏 网站地图
CEO CHO CMO CTO CIO CFO专题  
 
您的位置: 世界经理人 > 首席人力资源总监 > 人事法规 > 人才流动  
  CHO之星 STAR
  CHO动态 NEWS
  CHO观察 OBSERVE
  CHO阅读 READING
  CHO法规 STATUTE
  CHO咨询 COMMUNION
  考试信息 TEST
  职场英语 ENGLISH
  职场精英 ELITE
  职场故事 STORY
  HR知识库 MINE
HR案例
HR
游戏

战略与体系

组织与流程

职位管理

素质模型

变革管理

企业文化
沟通激励

领导力

招聘选拔

培训发展
绩效管理
薪酬福利

员工满意度

知识管理

HR
会计

E
HR

职业资格认证
团队管理
行政管理

人才测评

其他
 
 如何防范企业核心员工的流失?
    人才被挖走最直接的原因是薪酬的诱惑难以抵挡。薪酬永远是吸引人的一个最重要指标。
 法制日报:经济性裁员"手段"应合法
    金融危机推倒国际著名企业裁员“多米诺骨牌” 国内一些用人单位也有“减员降耗”措施
 如何防范企业核心员工的流失?
 硕士生求职违约被公示 违约是个人自由还是透支诚信?
 法制日报:经济性裁员"手段"应合法
 专家解读劳动合同法:企业无须年内突击炒员工
 武汉飞行员辞职被公司起诉 一审判赔220万
 解读劳动合同法:一般情况下跳槽无须支付违约金
 东航空姐不辞而别构成违约 其父担保赔偿7万
 全总:把大量非正规就业人员组织到工会中来
 胡锦涛批准中央军委有关规定:军队向社会揽英才
 关于企业一次性裁员超过一定数量和比例问题的复函
 《再就业优惠证》
 来京投资私企人员办理北京常住户口试行办法公布
 深圳人事局透露:民企骨干有望办理户口调入手续
 非京生源毕业生落户手续9月1日起开始办理
 上海制订《试行办法》让各种人才享有“平等待遇”
 本科生可先落户后就业 南京户籍制度大变革
 广东要大揽优秀人才 实行人性化户籍政策
 本科生可先落户后就业 南京户籍制度大变革
 广东人才队伍不乐观 拟对引进人才实行人性化户籍政策
 厦门昨日首发人才“城市绿卡”
 中国启动高层次创造性人才计划 加大海外引智力度
 湖北人才落户不受条件限制
 湖北构建人才开发新机制 引进人才绿色通道
 大连制定政策吸引软件高级人才
 湖南“121人才工程”启动 省外国外公开聘450多名
 外地律师来京执业限制将放宽限制
 湖南长沙为人才办"绿卡"
 出台新的优惠政策吸引软件人才来连
 对深圳“外来人口”问题的重新认识及对策建议
 大力实施人才强省战略 青烟威人才资源将共享
 长沙将启动人才居住证制度 外来创业可办绿卡
 云南推出多项优惠政策广纳人才
 大力实施人才强省战略 济南市拆除人才藩篱
 《北京市工作居住证》有哪些作用?
 鼓励来桂创业 广西拟试行人才居住证制度
 北京市保护外来工合法权益又推新举措
 何挂失和补办《上海市居住证》?
  上海6月实行居住证制度
 办北京绿卡需报送哪些材料?
  暂住证去留两观点针锋相对 寄希望于二代身份证
总共 44 条文章,共 2 页,第1
 
今日最新
职场精英
出口成脏:巴茨透露遭电话解雇详情
IT界又失一虎将,百事通COO吴征..
牛根生退役:是真为慈善还是另谋天下
前情色电影女星搞倒惠普掌门人