动态 薪情 评论 文摘 职场 面试 跳槽 求职 新劳动法 职业测试 每日最新
 

奥运拉动人才需求持续升温

2007年,奥组委和北京市有关部门正式启动《北京奥运人才行动计划》,明确提出要围绕奥运筹办工作需要,选拔和培养外事、安保、交通、商务等方面的专业人才和管理人才。在这份长长的计划清单,几乎将与奥运相关的专业人才“一网打尽”。如今,奥运的大幕已经拉开,作为保证奥运会顺利进行的重要组成部分,为奥运会服务的各种奥运人才逐渐成为全社会关注的热点。
1、2007年,奥组委和北京市有关部门正式启动《北京奥运人才行动计划》
2、奥运会对人才的需求,绝不仅仅局限于体育竞技人才,而是将同时带动众多的就业机会。
3、奥运会的召开掀起了全民健身的浪潮,体育相关的职业变得炙手可热。
4、奥运以后,传呼服务人员、酒店服务人员和资深国际化服务业人才服务业人才紧缺。
5、奥运会的举办,使得翻译人才成为了社会关注的焦点。
6、外语学习热带动外语培训市场升温,培训业人才需求大涨。
7、奥运对北京房地产最大的机遇就是它对北京整个城市规划做了重新改变。
8、从会展专业所需人才来看,奥运会的举办刺激了中国会展教育的发展。
相关阅读:奥运创造200万就业机会将影响市场十年
高端人才缺乏 备战奥运酒店大“挖角”
 
奥运·人才
“后奥运时代”最热和最冷门人才
体育无国界:奥运人才交流进行时
奥运志愿者工作日记
奥运人才资讯(一)
 南航招收百名“奥运礼仪”
 残奥会后残疾人就业引社会更大关注
 国内民航业为争抢奥运志愿者打破头
 奥运结束 上班族出现心理问题
 奥运志愿者与企业员工形象
 奥运会给HR带来的难题
 奥运结束后国内就业压力不会突然增大
 奥运冠军张宁要退役 当教练还是做高管?
 “后奥运”人力资源服务外包人才腾飞
 “后奥运”旅游业遇人才荒
 奥运冠军上大学非"教育福利"
 奥运为大学生创业提供舞台
 人保部:奥运后就业形势将平稳发展
 
奥运高端人才需求变大 薪水看涨 学历依然对薪酬有着至关重要的作用
奥运热潮引招聘需求变化
“简单理解奥运特许项目专员的职能,就是这个人负责怎么推销公司的奥运产品。”成为北京奥运会经销商时,公司就开始制定一些与奥运项目有关的人才引进方案。
奥运拉动人才需求持续升温
奥运会的举办对旅游和体育行业来说,影响最大。据专家介绍,国内旅游、出境旅游、入境旅游,这些行业都急需人才,特别是小语种旅游人才需求也呈明显上升趋势。
奥运高端人才需求变大 薪水看涨
奥运会期间,仅在奥组委任职的工作人员就达4000多人,很多奥运赞助企业也急需相关传媒、公关人才。
学历依然对薪酬有着至关重要的作用
学历依然对薪酬有着至关重要的作用,加薪区间也是逐年递增的。报告显示,2008年全国至少需要1万名体育专业管理人才...
旅游和体育人才需求明显
具体来说,国内旅游、出境旅游、入境旅游,这些行业相关的人才都十分紧缺,小语种旅游人才需求也呈现上升趋势。
四大行业人才需求最大
专业体育媒体从业人员紧缺 奥运会中急需大量专业体育媒体从业人才,当前,主持和导播是这个领域中最为紧缺的两个岗位。
奥运民工月薪最高可达5000元
奥运农民工的工资最高的可以拿5000元,工资平均约2500元。参与奥运建设期间有关方面专门建成一个6600平方米的农民工服务区,服务区内图书阅览室、农民工夜校、小型超市、IP电话厅、网络服务室、食堂、电影放映场等应有尽有。
央视媒体奥运工作人员超1000人
“中央电视台是这次奥运报道的最重要媒体之一,又恰逢它的新址大楼落成,很多记者提出了来此参观和采访的要求,”据组织这次采访活动的2008北京国际新闻中心工作人员介绍。奥运期间,新台址内的工作人员将超过1000人。
侯宁:印花税下调当是"救市"的开端!
这的确是“救火队长”王岐山的风格,有人甚至已经又看到了万点或“暴富”的希望
谢国忠:救市"很傻很天真"
谢国忠提醒投资者注意,救市对散户并不是什么利好消息
时寒冰评印花税下调:为完善制度祈祷
忙完手头的工作去看博客的时候,看到后面的跟帖,我忍不住哭了
谢国忠:调低印花税正当其时 但市场走势未改
中国的印花税在国际上来说都是最高的,之前的提高是由于股市泡沫比较大,目前调低是正常的
北京奥运会对小语种人才需求极大
小语种开始逐渐取代英语一统天下的局面,也是一个动向,小语种正在被越来越多的学生和白领所关注。奥委会官方新闻显示,北京奥运对小语种志愿者需求很大,较英语志愿者,小语种志愿者可谓稀缺资源。
后奥运时代奥运人才如何使用
为开发利用好奥运资源,北京集聚、培育和开发了大量的优秀人才。奥运会召开前后将是对人才需求一个高峰期,在这段时间内,对各方面人才的使用数量都将达到一个峰值。但是奥运会之后,会不会出现奥运人才过剩的情况呢?
北京奥运引发人才争夺战
业内专家认为,喜欢体育的社会科学人才、体育专业人才、外语人才比较容易入行,但是他们必须具备一个体育新闻人所需要具备的几项素质...
遵循市场原则后续利用好奥运人才
使用和管理好奥运人才将成为推动北京总体发展的关键。经过30年的改革开放,北京已经进入工业化中期阶段,人均GDP已达到...
奥运拉动北京市十大用工需求
受北京奥运会举办因素影响,本市第三产业用工需求扩大,其中营业人员、治安保卫人员、环境卫生人员和餐厅、饭店服务人员等十大职业用工告急。
 
香港财经 美国财经
媒体人冯亦斐:工作机会来自奥运

2005年,考虑到随着奥运临近,中国和北京将吸引越来越多的目光和关注,瑞典电视台第一次在中国设立了海外记者站,而冯亦斐则成为北京分部的中方雇员。
志愿者特写:南阳籍奥运驾驶员张旭

早在8月1日,服务奥运会的3000名奥运驾驶员志愿者,已驾驶“座驾”,开始了他们的奥运服务之旅。今年32岁,来自于宛城区溧河乡钦田村青年张旭是其中的一员。
大学生做奥运志愿者对日后就业有帮助

清华大学电子系06级本科生张晓峰是奥运颁奖礼仪志愿者临时团支部书记、国旗仪仗队成员。“我们的工作,就是将存放的国旗搬到国旗仪仗队、升旗、然后再把国旗搬回存放处,队友们常开玩笑说,我们更像是搬运工。
奥运志愿者工作收获:专业来自细节

在志愿工作中,丁佩之更喜欢“丁同志”这个称呼,区别于“丁同学”,这个称呼里包含着对她更严格、更专业的要求。
奥运新闻中心实习生:当"跑堂"也光荣

大四结束后,程瑜被保送本校研究生,这下,参与奥运的心思又活泛起来了。当听说一家奥运会供应商要与学校“预定”1000名赛时实习生,程瑜毫不犹豫地报名参加了...
大学生志愿者为奥运推迟就业

“志愿者这个身份陪伴了我四年的大学生活,为了做一名奥运会的志愿者,我决定推迟就业的时间。”耿耘是北京联合大学的一名大四学生,2007年她参与了好运北京国际拳击邀请赛的志愿服务...
 
奥运人才资讯(二)
 南航招收百名“奥运礼仪”
 残奥会后残疾人就业引社会更大关注
 国内民航业为争抢奥运志愿者打破头
 奥运结束 上班族出现心理问题
 奥运志愿者与企业员工形象
 奥运会给HR带来的难题
 奥运结束后国内就业压力不会突然增大
 奥运冠军张宁要退役 当教练还是做高管?
 “后奥运”人力资源服务外包人才腾飞
 “后奥运”旅游业遇人才荒
 奥运冠军上大学非"教育福利"
 奥运为大学生创业提供舞台
 人保部:奥运后就业形势将平稳发展
 后奥运:传媒和通信行业人才需求将放缓
 奥运“三高”人才增多是一种进步
 关注“非金牌”运动员就业保障
 退役运动员如何成功变身“职场人”
 后奥运时代让收入跑过房价
 奥运期间企业人力资源管理
 08职场:奥运相关行业集体成黑马
 搭上奥运快艇的热门人才有哪些
 奥运是人力资源管理的特殊舞台
 奥运带热旅游广告人才
 奥运让近两成人放慢跳槽计划
 借奥运骤然升温:小语人才水涨船高
 当“火炬手经历”写进求职简历
 北京高校开设奥运专业 培养复合人才
 奥运型人才如何“化兵为农”
 一个HR的奥运感言
 "后奥运经济就业衰退"不会重演
 北京会外语白领充当奥运志愿者
 奥运筹办七年间北京市年均增加就业44万
 HR如何应对奥运期间员工请假
 奥运消费带动营销人才需求
 专家建议:留学可选奥运专业
 奥运带来就业整体乐观情绪
 “奥运标准”农民工月薪5000
 北京奥运结束后,职场会出现失业冲击吗?
 08职场如何抓住奥运新机会
 奥运创造200万就业机会 影响市场十年